Verksamhetsledare/personlig assistent till enheten för personlig assistans - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Beskrivning

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Inom Funktionshinderverksamheten, riktat mot personlig assistans, arbetar idag två verksamhetsledare. På grund av volymökningar söker vi nu en till verksamhetsledare/personlig assistent till nya personlig assistans ärenden.

Arbetsuppgifter

Som verksamhetsledare bistår du enhetschefen med verksamhets- och arbetsmiljöfrågor, vikarieanskaffning, schemaläggning, semesterplanering etc. Du kommer att utgå från arbetsplatsen som är hos brukaren. Minst 50% av tjänsten ingår att arbeta med brukare som du ansvarar för.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har gått omvårdnadsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. För att klara uppdraget är det viktigt att du är eller har varit personlig assistent och arbetat med mycket utåtagerande brukare med autism och självskadebeteende. Du behöver vara mycket stresstålig, flexibel, ansvarstagande, lyhörd, ha lätt för att samarbeta, god datavana samt ha kunskaper i schemaläggning. Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet.

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Villkor

Körkort är ett krav.
Erfarenhet krävs.
Rekrytering sker löpnade.
Tillträdde snarast.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!