Biträdande Enhetschef Hemtjänst - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Beskrivning

Vi är en modig arbetsgivare i framkant vad gäller utveckling och ledning. Vi erbjuder ett gediget chefsutvecklingsprogram för att stärka och utmana dig som chef och ledare så att du kan utveckla såväl medarbetare som verksamhet. Som chef i Gislaveds kommun står du för skillnaden mellan en fungerande verksamhet och en mycket bra verksamhet. I ditt ledarskap är du modig och nyfiken. Du vågar prova nya idéer som ligger i tiden med dagens och morgondagens krav från omvärlden. Du värnar om ditt område men utgår alltid från ett helhetsperspektiv för Gislaveds kommun.

Bakgrund:

Inom Hemtjänsten i Gislaveds kommun kommer vi att se över och implementera en ny, verksamhetsnära ledningsstruktur som erbjuder ökade möjligheter för medarbetarnas och brukarnas inflytande och delaktighet och därmed en större nytta för kommunens invånare. Den nya organisationen kommer att fokusera på SKR’s strategier som handlar om att vara en attraktiv arbetsgivare, att hitta nya lösningar och arbetssätt samt om ett hållbart arbetsliv. På så sätt hoppas vi bättre kunna möta kompetensutmaningarna inom hemtjänsten i Gislaveds kommun, i samband med att den äldre befolkningen i behov av vård- och omsorg ökar. Biträdande Enhetschef skall vara Enhetschefen behjälplig, och bidra till att ny organisation landar och kommer på plats.

Översyn och implementering av Hemtjänstens nya ledningsstruktur kräver bl.a. en Biträdande Enhetschef, vars ansvarsområden spänner över hemtjänstområden:  Burseryd/Broaryd, Hestra,  Reftele och Smålandsstenar. Under ledningsstrukturens översyn och implementering söker vi därför en Biträdande Enhetschef. Organisatoriskt ligger enheten under verksamhetsområdet Omsorg i ordinärt boende och hälso- och sjukvård och Biträdande Enhetschef blir underställd Enhetschefen för hemtjänsten.

Arbetsuppgifter

Biträdande Enhetschef stödjer Enhetschefen som ansvarar i ett samledarskap för:

• att leverera vård och omsorg samt hälso- och sjukvård med rätt kvalitet, stort brukarfokus, enligt verksamhetsplaner och inom budget
• att kontinuerligt och med ett kommunikativt ledarskap utveckla medarbetares och hemtjänstgruppernas förmågor att utveckla verksamheters effektivitet och kvalitet
• att i harmoni med kommunens värdegrund och normer utveckla en arbetsplatskultur som präglas av hållbart arbetsliv, inkludering och mångfald
• genom ett personligt och kommunikativt ledarskap försäkra sig om att varje medarbetare och verksamhetsledare inom verksamhetsområdet har rätt kompetens, motivation och praktiska förutsättningar att utföra sina arbetsuppgifter i enlighet med verksamhetens övergripande mål

 Kvalifikationer

Du är en nyfiken ledare som vill utvecklas tillsammans med oss. Du är analytisk och har välgrundade idéer och erfarenheter när det gäller verksamheten och du ser möjligheter. Du är pålitlig, lojal, flexibel och har lätt att arbeta i olika forum, alltid med ett uppskattande och motiverande förhållningssätt. Du har relevant akademisk utbildning, erfarenhet av liknande roller inom offentlig verksamhet och är van att arbeta i ledande befattning.

Arbetsuppgifterna kräver en kandidatexamen. För arbetet är det önskvärt med tidigare erfarenhet av verksamhetsområdet, ledarskap samt kunskap inom lagstiftningen från verksamhetsområdet.  Vi ser gärna att adepter från Gislaveds kommuns Ledarskapsakademi söker.  

Personliga egenskaper:
Vi söker dig med en positiv attityd, flexibilitet, personlig mognad och tydlighet i ditt ledarskap. Du bör ha en naturlig förmåga att samverka och kommunicera på alla nivåer med såväl interna som externa samverkanspartners. Dessutom bör du ha intresse och förmåga att stödja och stimulera till förbättringsarbete. Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper.

Ditt ledarskap är djupt förknippat med din förmåga att kommunicera. Hos oss innebär det att du leder verksamheten genom att bygga relationer och skapa delaktighet. De fyra viktigaste kommunikativa förmågorna för en chef i Gislaveds kommun är engagemang, tydlighet, lyhördhet och analytisk förmåga. Tillsammans med dina medarbetare främjar du nya tankar och idéer som för Gislaveds kommun framåt.

Allmän visstidsanställning på ett år och rekryteringsprocessen påbörjas sista veckan i augusti. 

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!