Lärare till Ölmestadskolan i Reftele åk 4-6 - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Beskrivning

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Ölmestadskolan i Reftele är en F-9 skola med ungefär 260 elever. Vi har en hög behörighet bland vår personal. Relationellt lärande och fokus på god kontakt mellan kollegor, elever samt vårdnadshavare präglar vår verksamhet.  

Arbetsuppgifter

Du kommer främst att undervisa i SO, engelska och svenska men utifrån behörighet finns möjligheter att anpassa tjänsten. Klassföreståndarskap ingår i tjänsten. Vi arbetar utifrån ett relationellt lärande och lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du kommer att ingå i arbetslag 4-6 med cirka 10 medarbetare. Vi har en välfungerande elevhälsa som pedagogerna arbetar tillsammans med kring elever för att nå bästa resultat. Skolan arbetar i en digital miljö och vår undervisning sker idag mycket utifrån digitala hjälpmedel och läromedel.

Tillsättning av tjänsten kan komma att ske tidigare än sista ansökningsdatum utifrån inkomna ansökningar.

Kvalifikationer

Vi söker dig med adekvat utbildning eller motsvarande kunskap för att kunna driva arbetet med att öka kunskapsnivån hos våra elever. Att arbeta utvecklande och relationellt med eleven och elevens lärande i fokus är avgörande för att lyckas i arbetet. Du är kommunikativ och har ett bemötande som innebär stor tydlighet och där kunskap står i centrum. Du har lätt för att möta människor och du arbetar utpräglat väl i team. 

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!